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Jefe de Tienda - Boulevard de Asia

País : Perú Perú

Provincia : Callao

Población : LIMA

Categoría : Venta al por menor

Tipo de contrato : Indefinido

Jornada laboral : Completa

Descripción de la compañía

SPEED & SPIRIT is what we look for in our candidates, defined by some simple values that inspire us to BE DRIVEN in our performance, BE VIBRANT in our sporting legacy, BE TOGETHER in our team spirit, and BE YOU to let our individual talent and experience shine. Applying for a job at PUMA is easy and all genders are welcome. Simply click APPLY ONLINE and follow the steps to upload your application.

Descripción del puesto

Gestionar y promover de manera estratégica una cultura de ventas dentro de una tienda retail, para alcanzar o exceder las metas establecidas de KPIs y rentabilidad, para posicionar a PUMA como la marca deportiva más rápida del mundo.

Funciones Principales

  • Encausar y verificar diariamente las acciones y variables de venta para alcanzar los objetivos previstos en el presupuesto de la tienda retail.
  • Analizar el perfil de clientes, tendencias de compra, e información de la competencia para impactar y dirigir el negocio.
  • Encausar los programas de capacitación para su equipo de trabajo en conjunto con el área de operaciones; con el fin de lograr una cultura de servicio al cliente, experiencia de marca y fidelización de acuerdo con los lineamientos de Be Nice.
  • Supervisar y verificar el cumplimiento de los principales indicadores del negocio: unidades por boleta, ticket promedio, tasa de conversión, etc.
  • Coordinar y asignar las funciones y desarrollo del personal a cargo, de acuerdo con los procesos y estándares de venta.
  • Supervisar y verificar el cumplimiento de las políticas y procedimientos establecidos para la tienda (apertura, cierres, gestión de ventas, inventarios, bodega, control de caja, etc) con el objetivo de lograr el orden administrativo.

Perfil

- 2 a 4 años de experiencia en cargos similares, administrando un ambiente de retail.

- Habilidad probada en gestión de ventas, medición de KPIs.

- Habilidad demostrada para identificar, contratar, entrenar y desarrollar equipos de personas.

- Conocimiento de sistema de ventas y/o ERP y MS Office.

- Inglés intermedio
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